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<title>Secretar&amp;iacute;a de Juventud de CC.OO de Cantabria</title>
<link>http://www.juventudccoocantabria.com</link>
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<title>CC OO acusa a Ryaniar de intentar vulnerar la libertad sindical</title>
<link>http://www.juventudccoocantabria.com/modules.php?name=News&amp;file=article&amp;sid=222</link>
<description>&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'; mso-fareast-font-family: 'times new roman'; mso-ansi-language: es; mso-fareast-language: es; mso-bidi-language: ar-sa&quot;&gt;&lt;strong&gt;CC OO acusa a Ryaniar de intentar vulnerar la libertad sindical.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;&lt;div align=&quot;justify&quot;&gt;&lt;div class=&quot;MsoNormal&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;La Federación de Comunicación y Transporte de CC OO de Cantabria acusó ayer a la compa&amp;ntilde;ía aérea Ryanair de &amp;laquo;intentar vulnerar de nuevo la libertad sindical&amp;raquo;, tras la reciente sentencia del Juzgado de lo Social n&amp;ordm;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;2 de Santander que declara nulo el segundo despido en cinco meses de su representante sindical en esta empresa que opera en el aeropuerto de Parayas.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;Según explicó la secretaria de Organización de la federación, Cristina Hevia, esta empresa, &amp;laquo;que ya despidió en mayo pasado a este mismo trabajador al que tres meses después tuvo que readmitir tras ser obligada a ello por sentencia judicial, ha vuelto ahora a la carga con prácticamente la misma argumentación que utilizó en aquella primera ocasión&amp;raquo;. Así, Hevia aseguró que, en este caso, Ryanair notificó su despido al delegado de CC OO el pasado 18 de octubre, fecha en la que, subrayó, &amp;laquo;este trabajador estaba junto a otros compa&amp;ntilde;eros ejerciendo su derecho a la huelga, manifestándose y revindicando en el aeropuerto de Parayas el cumplimiento del convenio, la normalidad de las jornadas laborales y la observancia de las normas de seguridad que toda línea aérea debe cumplir en cualquier aeropuerto&amp;raquo;.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'; mso-fareast-font-family: 'times new roman'; mso-ansi-language: es; mso-fareast-language: es; mso-bidi-language: ar-sa&quot;&gt;La dirigente de CC OO resaltó que con esta nueva sentencia, que reconoce la nulidad del despido y la inmediata readmisión del actor con abono de los salarios dejados de percibir, el Juzgado &amp;laquo;vuelve a dar la razón a CC OO, que siempre ha mantenido que desde que esta persona fue elegida delegado sindical en marzo pasado no han existido otras razones para su despido que la persecución a la libertad sindical&amp;raquo;.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;</description>
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<title>CC.OO. se pregunta si tiene sentido regular el precio de servicios básicos y no</title>
<link>http://www.juventudccoocantabria.com/modules.php?name=News&amp;file=article&amp;sid=221</link>
<description>&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'; mso-fareast-font-family: 'times new roman'; mso-ansi-language: es; mso-fareast-language: es; mso-bidi-language: ar-sa&quot;&gt;&lt;strong&gt;CC.OO. se pregunta si tiene sentido regular el precio de servicios básicos y no hacerlo con la vivienda.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;&lt;div align=&quot;justify&quot;&gt;&lt;div class=&quot;MsoNormal&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;La Secretaría de Comunicación de CC.OO. ha hecho público un comunicado en el que denuncia el &amp;ldquo;brutal trasvase de rentas desde la clase trabajadora hacia el oligopolio del ladrillo en los últimos a&amp;ntilde;os, con generaciones enteras esclavizadas durante 30 o 40 a&amp;ntilde;os, (más que su vida laboral) para pagar una vivienda. Un oligopolio de agentes económicos que controlan el suelo, la promoción inmobiliaria y la construcción&amp;rdquo;.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;A juicio de CC.OO., el problema de la vivienda en Espa&amp;ntilde;a surge del sometimiento entero del país a la especulación inmobiliaria a costa de una necesidad social básica. A pesar de que en Espa&amp;ntilde;a (44 millones de&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;habitantes) se construyen tantas viviendas como en Alemania, Francia y Reino Unido juntos (203 millones de habitantes), de que existen más de 3 millones de viviendas vacías y suelo urbano para edificar varios millones más, se sigue defendiendo que la solución al problema de la vivienda pasa por &amp;ldquo;liberalizar&amp;rdquo; y colonizar más suelo para construir y vender más viviendas que se mantendrán vacías por sus propietarios.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;Por eso, se&amp;ntilde;ala CC.OO., el problema no es la falta de viviendas sino su desorbitado coste o alquiler. Este desequilibrio se origina porque la provisión de vivienda se ha dejado al mercado, convertida la vivienda en una mercancía más sujeta al intercambio y la especulación, con el beneficio como único eje de actuación y excluyendo de su acceso a la demanda no rentable. La sanidad o la educación son derechos fundamentales, garantizados sin exclusión a todos los ciudadanos a un coste asequible mediante los correspondientes servicios públicos, pero &amp;iquest;y la vivienda? &lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;&amp;iquest;Tiene sentido regular el precio de servicios básicos (luz, agua,&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;teléfono) y no hacerlo con la vivienda en la que se reciben todos esos suministros?&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt; &lt;div class=&quot;MsoNormal&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 10pt; font-family: 'courier new'&quot;&gt;CC.OO. sabe que el Gobierno central tiene limitada su capacidad de intervención en la vivienda al ser competencias transferidas a las CCAA y los Ayuntamientos. A pesar de ello, el Ejecutivo dispone de la iniciativa legislativa en aspectos fundamentales como el suelo (el 50% del precio final de la vivienda) y de la gran capacidad de intervención que le da el gasto público estatal destinado a vivienda en los PGE. Sin embargo, el Gobierno está usando ambos instrumentos de un modo insuficiente, limitándose a actuar sobre las consecuencias más injustas sin incidir en las causas de fondo del problema de la vivienda y del urbanismo en Espa&amp;ntilde;a.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;</description>
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<title>Los nuevos asalariados cobran menos de 1.000 euros al mes</title>
<link>http://www.juventudccoocantabria.com/modules.php?name=News&amp;file=article&amp;sid=220</link>
<description>&lt;div align=&quot;justify&quot;&gt;&lt;font size=&quot;2&quot;&gt;&lt;div&gt;Los nuevos asalariados cobran menos de 1.000 euros al mes &lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;div&gt;La estadística de la Agencia Tributaria revela que prácticamente el total de las personas que se incorporaron en 2005 al mercado laboral espa&amp;ntilde;ol cobraron menos de dos veces el salario mínimo interprofesional (SMI), es decir, menos de&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;div&gt;1.026 euros al mes. A la vez, también se constata una reducción del número de asalariados que cobraron más de 2.000 euros. &lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;div&gt;En total, 26 millones de personas recibieron un salario, una prestación por desempleo o una pensión, lo que supone un incremento de 1,11 millones o el 4,5 por ciento en variación interanual. &lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;div&gt;La retribución media de este colectivo creció el 3,62 por ciento, hasta 14.697 euros, si bien los pensionistas percibieron un 6,22 por ciento más de remuneración, frente al aumento del 2,3 por ciento de los salarios. &lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;div&gt;Por sectores, la construcción y los servicios inmobiliarios absorbieron casi el 30 por ciento de la mano de obra creada durante 2005, mientras que el comercio creó el 16 por ciento del empleo; los servicios a empresas, el 14 por ciento, y la industria, el 0,2 por ciento de los empleos.&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;/font&gt;&lt;/div&gt;</description>
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<title>CC OO convoca huelga en Ryanair los próximos días 16, 18 y 23 de octubre</title>
<link>http://www.juventudccoocantabria.com/modules.php?name=News&amp;file=article&amp;sid=219</link>
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<title>Trabajo ha aprobado el calendario de fiestas de 2007</title>
<link>http://www.juventudccoocantabria.com/modules.php?name=News&amp;file=article&amp;sid=218</link>
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<title>Pascual Serrano (Rebelión)</title>
<link>http://www.juventudccoocantabria.com/modules.php?name=News&amp;file=article&amp;sid=217</link>
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<title>Los cántabros dedican el 29,5% de la renta al pago de hipotecas</title>
<link>http://www.juventudccoocantabria.com/modules.php?name=News&amp;file=article&amp;sid=216</link>
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<title>SCS / Huelga del 100% de los informáticos</title>
<link>http://www.juventudccoocantabria.com/modules.php?name=News&amp;file=article&amp;sid=215</link>
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<title>Salvavidas de plomo x Eduardo Galeano</title>
<link>http://www.juventudccoocantabria.com/modules.php?name=News&amp;file=article&amp;sid=214</link>
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<title>2. Lupa, obligada por sentencia a aplicar el convenio de panadería a los trabaja</title>
<link>http://www.juventudccoocantabria.com/modules.php?name=News&amp;file=article&amp;sid=213</link>
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